Dù đã qua 30 năm từ ngày thành lập nhưng với Đại tá Nguyễn Văn Thạch – Nguyên Giám đốc Công ty Cà phê 15 vẫn luôn nhớ từng dấu ấn, từng sự kiện lớn, nhỏ ngay từ ngày đầu tiên cho đến ngày cuối cùng đồng chí nghỉ hưu. Hơn nửa cuộc đời quân ngũ gắn bó với Công ty, trong ký ức của đồng chí luôn hiện hữu, ghi nhớ từng người công nhân lao động, từng loại công việc, từng mảnh ruộng, khu vực mà Công ty đã hoạt động trên địa bàn Tây Nguyên chiến lược.
Chúng tôi đã có buổi gặp gỡ để trao đổi, lắng nghe những chia sẻ của Đại tá Nguyễn Văn Thạch về chặng hành trình đã qua nhân dịp Lễ kỷ niệm 30 năm Ngày truyền thống Công ty Cà phê 15.
Dưới đây là phần trao đổi của chúng tôi với Đại tá Nguyễn Văn Thạch – Nguyên Giám đốc Công ty Cà phê 15:
– Thưa đồng chí, điều gì khiến đồng chí trăn trở trong suốt quá trình công tác của mình?
Có lẽ chính là làm sao để cuộc sống người công nhân lao động được đi lên, có cái ăn, cái mặc, niềm vui trong cuộc sống. Cho đến nay nhờ vào nhiều yếu tố, sự nỗ lực hoạt động và sự quan tâm của các cấp trên, dưới thì cuộc sống công nhân cũng đã phát triển hơn. Tôi thấy rất phấn khởi vì điều đó.
Điều thứ hai là người dân trên địa bàn còn nhiều vất vả. Các thế hệ công ty trước đây và cả bây giờ vẫn luôn tìm mọi cách để đề xuất với lãnh đạo cấp trên, xây dựng khu kinh tế – quốc phòng, xây dựng địa bàn… để giúp dân cùng phát triển, gắn bó, tạo ra sự đoàn kết sức mạnh của dân tộc.
Tôi không thể nói đảm bảo công nhân ai đều có ô tô, đều có nhà cao cửa rộng, nhưng ai cũng có thể yên tâm có nơi ăn nơi ở, cuộc sống bình yên, nông thôn mới ngày càng phát triển. Bây giờ, tôi đã nghĩ hưu nhưng thấy đời sống của cán bộ, công nhân viên, người lao động công ty đều đi lên, bản thân tôi vô cùng phấn khởi.
– Có kỷ niệm nào đã để lại cho đồng chí một ấn tượng sâu sắc không?
Dấu ấn đặc biệt nhất có lẽ là việc sáp nhập Công ty 53, dù mọi người “năm nơi bốn bể” nhập lại thành một đơn vị nhưng đều đồng lòng thống nhất với Ban lãnh đạo và với cá nhân tôi, để ủng hộ chúng tôi hoàn thành nhiệm vụ.
Như ở những thời kỳ cực kỳ là gian khó vào năm 2000-2002, khi tôi nhận nhiệm vụ thì Công ty 15 vô cùng khó khăn, đời sống công nhân thiếu thốn trăm bề, giá cà phê lại rất thấp nhưng mọi người đã tin tưởng vào sự lãnh đạo của công ty, đã quay lại với công việc để phục hồi công ty trở lại bình thường.
Kể cả khi sáp nhập Công ty 53 vào, khu vực sản xuất của các đội dưới đó cũng rơi vào khó khăn, đoàn Quảng Sơn cũng có những chao đảo nhưng với niềm tin của người lao động với lãnh đạo công ty, chúng tôi quyết tâm vượt qua. Đến nay đoàn cũng rất vững vàng, dân tin tưởng, sản xuất ở khu vực ngày càng phát triển.
– Đồng chí có tin tưởng rằng thế hệ sau sẽ nối tiếp truyền thống của những thế hệ trước và làm được những điều lớn lao hơn không?
Tôi vẫn luôn tâm đắc rằng thế hệ trẻ sẽ ngày càng có thêm trí tuệ, các bạn sẽ kế thừa truyền thống của các thế hệ đi trước, sẽ đưa thương hiệu Cà phê 15 vươn mình hội nhập. Công nhân lao động sẽ áp dụng những cải tiến kỹ thuật, áp dụng chuyển đổi số trong canh tác, vùng trồng và làm ra sản phẩm ít tốn công hơn.
Tôi tin rằng, các thế hệ kế tiếp của công ty sẽ tiếp tục xây dựng công tác quản lý tốt hơn, giúp công ty tăng trưởng về mặt tài chính, kinh tế, cũng như trên tất cả các mặt công tác sẽ sáng tạo hơn, vì “càng tinh, càng gọn, càng giá trị cao”.
Với một sản phẩm nông nghiệp có thể khó nhưng tôi tin chắc rằng mọi người sẽ làm được và làm tốt, sẽ khẳng định một Công ty Cà phê 15 là đơn vị Quân đội không chỉ giữ dân, giữ địa bàn, ổn định dân cư trên vùng chiến lược Tây Nguyên mà còn góp phần xây dựng thương hiệu của ngành cà phê Việt.
– Theo Bác, đâu là yếu tố nội lực để tạo nên sự thành công của một đơn vị, một tập thể?
Đó là sự đoàn kết, nhất trí cao, sự đồng lòng giữa cán bộ, đảng viên, công nhân viên, người lao động. Điều quý giá hơn là chúng ta làm tất cả mọi việc vì dân và được Nhân dân đồng tỉnh dân ủng hộ, chắc chắn chúng ta sẽ thành công. Từ nội bộ, chỉ huy, cán bộ, đảng viên đến công nhân viên, người lao động lao động… qua theo dõi trên các kênh truyền thông, trên internet, giờ đây, tôi đã nhìn thấy được sức mạnh tập thể, sự đồng lòng, quyết tâm cao của mọi người trong Công ty Cà phê 15.
Cảm ơn Đại tá Nguyễn Văn Thạch về những chia sẻ của đồng chí!
DIỄM PHÚC
